Мария Юханова – в пятёрке лучших директоров школ округа
Директор прогимназии «Эврика» Мария Юханова заняла почетное четвертое место в окружном конкурсе «Директор школы Ямала – 2021». В престижном мероприятии участвовали руководители образовательных организаций из 12 муниципалитетов округа.
Окружной конкурс объединил директоров интернатов, малокомплектных сельских школ и школ с большим количеством учеников. «Очень хотелось на фоне этого разнообразия выделить современную и уникальную «Эврику», – говорит Мария Юханова.
Конкурсные испытания заставили понервничать. Два публичных выступления, большая аналитическая работа с нормативными документами школ-соперников и многое другое. С некоторыми заданиями Мария Юханова справлялась, буквально не глядя, а на некоторые – уходили многие часы. Однако результат оправдал все ожидания – 4-е место среди 12 участников.
О своем образовательном учреждении, коллективе, учениках и воспитанниках Мария Валериановна может говорить часами. Сейчас в «Эврике», объединяющей начальную школу и детский сад, трудятся 84 педагогических работника, обучаются 308 школьников, 157 детей посещают детский сад.
«Как день прошел? А у тебя всё хорошо? А ты уроки выучил?», – хороший директор должен знать всё об учениках. Поговорив с воспитанниками, через несколько минут она интересуется у медицинских работников о том, как обстоят дела в медблоке, а вот – она уже в столовой: обсуждает с поваром меню на неделю. Этой улыбчивой и энергичной женщине времени хватает на всё.
Мария Юханова считает, что только добро, позитив и любовь смогут убедить воспитанников «Эврики» в том, что день пройдет интересно и увлекательно, и настроить педагогический коллектив на рабочий лад.
А коллектив «Эврики» отвечает своему руководителю тем же и всегда готов к новым свершениям.
Говорят, что любая школа начинается с директора. Именно он, как режиссёр, который создает спектакль, хотя сам не всегда появляется на сцене. Его роль в школе более творческая, чем административная. Но уверенность руководителя в успехе заряжает оптимизмом, заставляет поверить в свои силы весь коллектив.
