В Муравленко провели второй этап ярмарки трудоустройства
На базе Муравленковского многопрофильного колледжа провели второй этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей». Она объединила 12 предприятий и несколько десятков соискателей – выпускников колледжа.
Главное кадровое событие лета объединило на площадке колледжа выпускников учреждения и работодателей – социальных партнёров службы занятости населения, которые испытывают нехватку работников.
МАРИЯ ЛУНГУ, начальник отдела кадров ООО «МонтажРемСтрой»: «Каждый год сталкиваемся с нехваткой кадров именно рабочих профессий, поэтому сегодня пришли сюда в надежде хотя бы познакомить с нашей компанией, показать, что мы есть в городе. Зачастую нам требуются трактористы, водители кранов-манипуляторов – крановщики, электрогазосварщики, сварщики, даже подсобные рабочие, дворники».
На ярмарке трудоустройства выпускники общаются с работодателями, узнают о наличии вакансий в интересующей организации, требования к квалификации и условия труда. Для каждого – это возможность заявить о себе и найти подходящее место работы.
РАМИН АБДУЛЛАЕВ, выпускник Муравленковского многопрофильного колледжа: «Окончил с дипломом на отлично. Учился на разработке и эксплуатации нефтяных и газовых месторождений, довольно востребованная профессия, тем более у нас на Ямале. Это мероприятие может сыграть одну из ключевых ролей в нашей профессии, так как это некие предложения от работодателей, которые мы можем рассмотреть и выбрать, что нам по душе, и пойти работать».
В целом в этом году из колледжа выпустились более 120 человек, 28 из них уже устроились на работу, еще 25 получили предложения. Трудоустроить ребят – важнейшая задача команды учреждения. Для этого во время обучения все студенты проходят производственную практику на предприятиях, сдают квалификационные экзамены по модулям, на которых присутствуют работодатели. Благодаря этому многие юноши и девушки находят работу еще будучи студентами.
ЛАРИСА АЛЕКСЕЕВА, заместитель директора по учебно-производственной работе ММК: «Многие студенты начиная с 3-го курса уже трудоустраиваются и работают на предприятиях и обучаются по индивидуальному образовательному маршруту. На сегодняшний день у нас работает с учетом третьего курса 48 человек по такому графику. Студенты приобретают опыт, повышают разряды и на выходе специалисты уже те, которые требуются работодателю».
В ходе встречи были подписаны четыре целевых договора между выпускниками колледжа и детскими садами «Дельфин», «Теремок» и «Ладушки», согласно которым сегодняшние студенты будут гарантированно трудоустроены на должность воспитателя с 1 сентября текущего года. Соглашение с детсадом «Дельфин» заключила и Юлия Катанова.
ЮЛИЯ КАТАНОВА, выпускница Муравленковского многопрофильного колледжа: «Я в других садиках проходила практику, но так как у нас были открытые экзамены, к нам приходили с детских садов, увидели, предложили, и я пошла. Раз предлагают, почему бы не взяться за этот шанс и пойти дальше».
Добавим, что всего с начала года на Ямале стало почти на 20 % меньше безработных. Сейчас в округе один из самых низких уровней безработицы в России. Количество вакансий значительно превышает число соискателей. В Муравленко численность безработных – 60 человек. При этом в банке вакансий на сайте «Работа России» более 760 свободных рабочих мест.
НАТАЛЬЯ САСИНА, начальник отдела занятости населения в г. Муравленко: «На сегодняшний момент, как мы уже говорили ранее, Ямал у нас очень трудодефицитный. Не хватает рабочих специальностей. Работодатели просят именно людей рабочих профессий, и поэтому мы в сотрудничестве с колледжем и учебными организациями проводим такую работу».
Ярмарка трудоустройства в этом году проходит в городе во второй раз. После мероприятия, которое прошло весной, трое муравленковцев нашли подходящую работу, еще трое открыли собственное дело.
