89 участников проекта «Ямальская школы кадрового резерва» получат возможность повысить уровень профессиональных компетенций и пройти обучение у лучших тренеров страны. Подготовкой будущих руководителей округа займутся федеральные эксперты, бизнес-тренеры, профессора, экономисты и спортсмены.
Заявки на участие принимают до 30 сентября на портале Кадры89. После прохождения модерации кандидаты будут приглашены к заполнению расширенной анкеты, подготовке видеовизитки и дальнейшим тестированиям.
По итогам отбора 89 управленцев на протяжении восьми месяцев будут обучаться лидерству, личной и командной эффективности, коммуникациям, компетенциям цифровой трансформации, а также проходить муниципальные стажировки по развитию территорий и разрабатывать проектные инициативы по актуальным проблемам, предложенным заместителями губернатора округа.
«Запустили проект три года назад и видим положительный эффект – его участники повышают квалификацию, расширяют свои горизонты, становятся еще более мотивированы приносить пользу Ямалу и его жителям. Ямальская школа кадрового резерва – это новые знания и личные знакомства, которые в будущем позволяет решать задачи быстрее и эффективнее. Особенно отличившихся на ЯШКР обязательно повышаем по службе. Ямал – один из немногих регионов страны, где реализуется такой образовательный проект, который к тому же служит «социальным лифтом», – сказал губернатор ЯНАО Дмитрий Артюхов.
Ямальская школа кадрового резерва создана по инициативе главы региона в 2021 году. Критерии участия в проекте остались прежними: кандидат должен работать на Ямале не менее одного года и иметь управленческий стаж не менее шести месяцев. С требованиями к должностям кандидатов можно ознакомиться на сайте Кадры89, задать вопросы организаторам – по электронной почте проекта yashkr@yanao.ru.